我的入職我的想
2011.08.15 
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牡丹花城，東都洛陽(yáng)。悶熱的令人躁動(dòng)的天氣，一群剛剛走出校門的懵懂青年，懷揣著報(bào)效祖國(guó)的遠(yuǎn)大理想，意氣風(fēng)發(fā)，雄赳赳氣揚(yáng)揚(yáng)地匯集于斯——我親愛的敬愛的魂?duì)繅?mèng)繞的中交二公局四公司。
在寬敞明亮的會(huì)議室，在激情四溢的籃球場(chǎng)，在秀色可餐的龍門石窟，在汗流浹背的野外拓展訓(xùn)練場(chǎng)，在……進(jìn)行著我們公司的新員工入職培訓(xùn)。汗水與收獲同行，思戀與感想齊在。
《你在為誰(shuí)而工作》——公司送給我們的見面禮，其中有這樣一句話：“工作是一個(gè)施展自己才能的舞臺(tái)。除了工作，沒有哪項(xiàng)活動(dòng)能提供如此高度的充實(shí)自我，表達(dá)自我的機(jī)會(huì)，以及如此強(qiáng)的個(gè)人使命感和一種活著的理由”，以一定高度充分詮釋定義了工作這一我們熟悉又陌生的名詞，熟悉的是它的名字，陌生的是它豐富的內(nèi)涵。而對(duì)于如何面對(duì)工作，這本書給出了如下精辟的回答：心態(tài)回歸到零，把自己放空，抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度，將每一次的任務(wù)都視為一個(gè)新的開始，一段新的體驗(yàn)，一扇通往成功的機(jī)會(huì)之門。
正式的入職培訓(xùn)，一連串大有裨益的講座，企業(yè)發(fā)展概況，企業(yè)文化精髓，公司管理模式，員工薪酬待遇……熱情彌漫的會(huì)議室，公司前輩領(lǐng)導(dǎo)的不辭辛苦的講解，我們新員工津津有味的學(xué)習(xí)，不僅收獲的是我們的薪酬待遇如此之令人滿意，而且更多的是我們公司目前正處于向高峰沖刺的關(guān)鍵時(shí)期，我們要秉持“雕鑄路橋品牌 筑就現(xiàn)代文明”的企業(yè)宗旨，“不斷超越 永創(chuàng)新業(yè)”的企業(yè)精神，以主人翁的態(tài)度盡快地加入到建設(shè)公司、建設(shè)祖國(guó)、建設(shè)世界的滾滾洪流中，借自己的綿薄之力為公司的美好燦爛，祖國(guó)的強(qiáng)大昌盛，世界的五彩繽紛做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
而后入職培訓(xùn)之余的“迎新杯”籃球賽，野外拓展訓(xùn)練等意義非凡的一系列活動(dòng)，不僅僅是對(duì)我們職場(chǎng)新人的入職培訓(xùn)，更多的是對(duì)于我們思想觀念、精神面貌的改變與重塑。明白了解了很多，感悟想通了不少：做事要有計(jì)劃；凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢；計(jì)劃趕不上變化，這應(yīng)該就是對(duì)于我們這些活動(dòng)感觸最深的一點(diǎn)吧！當(dāng)然，提高大家的團(tuán)隊(duì)精神、組織溝通協(xié)調(diào)能力也是公司安排這些活動(dòng)的用意所在吧。
揮灑著汗水，揮灑著活力，揮灑著青春，我們中交二公局四公司2011年新入職員工，順著入職培訓(xùn)一步一個(gè)腳印扎扎實(shí)實(shí)地走來，用專業(yè)知識(shí)、企業(yè)理念、個(gè)人感想裝滿我們的行囊，奔赴公司的各個(gè)項(xiàng)目，去為個(gè)人、企業(yè)、國(guó)家、世界的美好未來?yè)]灑我們自己無悔的青春年華。兄弟們，Let’s go!前輩們，We’re coming！世界，Come on！（李建鋒）
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